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Seemann y Martinez Asociados, SA de CV -capacitación, competencia laboral en México

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Empresa de capacitación y consultoria. Especializada en satisfacer las necesidades del cliente.

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Seemann y Martinez Asociados, SA de CV -capacitación, competencia laboral
Sobre Seemann y Martinez Asociados, SA de CV
Nos especializamos en acciones de Competencia Laboral (Capacitación, Evaluación, Certificación, Diseño de Normas Técnicas, Diseño de instrumentos de evaluación), además de realizar actividades de formación para desarrollo del talento humano con el enfoque de competencias.
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Seemann y Martinez Asociados, SA de CV - Teléfono - 55 52110543 - DISTRITO FEDERAL, MEXICO
Domicilio: Zamora 165 - - CUAUHTEMOC - DISTRITO FEDERAL
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Se relacionan con Seemann y Martinez Asociados, SA de CV:
- Competencia Laboral •Diseño e impartición de cursos de capacitación; Funciones clave: Formación de evaluadores; Administración de la capacitación, Atención al cliente mediante información documental. Establecer comunicación con el cliente, Formulación y evaluación de proyectos. Consultoría general. Elaboración de documentos mediante herramientas de cómputo. Primeros auxilios básicos. Soporte básico de vida y primeros auxilios. Cuidado de niños y niñas en centros de atención infantil. Ventas. Administración de la capacitación .Atención y servicio a comensales. Preparación de alimentos. Preparación de bebidas. Atención al huésped. Atención a cuartos y áreas públicas _De Desarrollo Humano Administración del estrés, Cómo manejar los conflictos humanos. PNL para la comunicación asertiva. Crecimiento de la persona. Desarrollando nuestra creatividad, etc - Sobre Aspectos Administrativos y de Gestión Actualización secretarial. Archivonomía. Redacción. Contabilidad básica. Actualización fiscal. Inteligencia emocional en nuestras interacciones. Comunicación entre padres e hijos. Aceptando a la familia moderna. Aprendiendo a manejar las pérdidas. El equipo efectivo. Entre otros - FORMACIÓN ESPECÍFICA: Se investigan necesidades específicas de capacitación en la organización del cliente, se diseñan las estrategias y/o programas ad hoc, se coordina y se llevan a cabo los eventos diseñados para el cliente.
Empresa de capacitación, competencia laboral, centro evaluador en competencia laboral, desarrollo humano, capacitación administrativa.

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